荆楚网（湖北日报网） 通讯员 张丹 陈思鹏
2日，据黄石新兴管业消息，该公司党委、纪委始终严格落实“三个更加”重要要求，推动全面从严治党与基层党风廉政建设深度融合，将责任压力层层传导至基层班组“最后一公里”，确保各项部署落地见效。
铸管产品直接关联国家基础设施建设与民生工程安全，质量是企业的政治使命，更是生存发展的根本。检化验班组作为原料检验、过程监测、成品检测及数据出具的核心环节，呈现岗位集中、权力集中、风险集中的特点，既是守护产品质量的“第一道防线”，也是党风廉政建设与政治监督的重点领域。
黄石新兴管业立足企业发展实际，从政治高度谋划推进基层廉政建设，将“三个更加”要求细化到具体岗位，以严的基调、实的举措、浓的氛围，强化重点班组、关键岗位、核心环节的监督管理，确保全面从严治党相关要求在企业基层落地生根、开花结果。
提高政治站位，以责任落实筑牢廉政根基
落实党风廉政建设主体责任，核心在担当，关键在落地。黄石新兴管业始终将党风廉政建设纳入企业发展全局，坚持党委主体责任与纪委监督责任协同发力，将检化验等重点班组的廉政建设与生产经营、质量管理、安全管控工作同谋划、同部署、同推进、同考核，实现廉政建设与企业发展同频共振。
公司党委依托“三会一课”常态化开展理论学习，持续强化基层党员干部职工的理论武装，不断提升其政治判断力、政治领悟力、政治执行力，引导全体人员深刻认识到：检化验岗位的每一份样品、每一次检验、每一组数据，都直接关系产品质量优劣、企业品牌信誉和为人民健康引水的使命担当，本质上是必须扛牢的政治责任。
黄石新兴管业层层压实责任链条，明确党委主体责任、书记第一责任人责任、班子成员“一岗双责”、基层支部直接责任和岗位具体责任，构建起“横向到边、纵向到底、责任到岗、任务到人”的责任落实体系，有效破解“上热中温下冷”“责任传导层层递减”的痛点难点问题，推动党风廉政建设向基层延伸、向岗位渗透。
聚焦重点关键，以精准监督规范微权力运行
强化重点岗位、重点班组的监督管理，是推动政治监督具体化、精准化、常态化的重要举措。检化验工作涵盖取样、制样、化验、数据录入、数据审核发布、样品留存等关键流程，直接决定了原料的“质”与“价”，是供应商“围猎”的对象，是微腐败和作风问题的易发多发环节。
黄石新兴管业紧扣“三个更加”重要要求，将政治监督贯穿权力运行全过程，聚焦数据真实、廉洁用权、履职尽责三大核心，以精准监督保障主体责任落地落实。
精准排查廉政风险。聚焦数据造假、人情检测、吃拿卡要等突出问题，全面梳理检化验岗位的廉洁风险点和履职风险点，建立完善风险管控台账，实现风险可视化、责任可追溯、监督可落地。
严格规范流程管控。推行检测标准、操作流程、检测结果“三公开”制度，严格落实双人复核、过程留痕、全程可追溯等刚性要求，建立“人防+物防+技防”风险控制机制，从制度层面压缩人为干预空间，构建科学有效的权力制约机制，真正把权力关进制度的笼子。
强化日常监督管控。将监督融入班前会、交接班、生产运行、质量管控等日常工作，采取现场检查、数据倒查、随机抽查等多种方式，常态化开展监督检查，让监督无处不在、常态长效，切实防范岗位微腐败。
通过将政治监督延伸至最小单元、最细岗位，精准管住关键事、管到关键处、管好关键人，确保基层微权力在阳光下规范运行，为产品质量筑牢廉洁防线。
深化教育警示，以思想自觉筑牢廉洁防线
思想是行动的先导，廉洁从业首要在于思想清醒。黄石新兴管业始终将纪律教育、廉洁教育、警示教育作为落实党风廉政主体责任的基础性工作，融入日常、抓在经常，不断增强基层职工廉洁从业、遵规守纪的思想自觉和行动自觉。
常态化开展党章党规党纪学习，充分利用“三会一课”、主题党日、廉洁读书角等载体，将纪律要求融入日常学习、工作全过程，引导职工学纪、知纪、明纪、守纪。
突出案例警示教育，选取行业内外数据失真、岗位微腐败等典型案例，通过专题学习、案例剖析等方式，引导检化验班组职工知敬畏、存戒惧、守底线。
强化重点岗位廉洁管理，常态化开展廉洁谈话、廉政承诺等工作，做到早提醒、早预防、早纠正，防范化解岗位廉洁风险。坚持党性教育、纪律教育、家风教育相结合，推动廉洁文化进班组、进岗位、进头脑，培育清正廉洁的班组作风，营造企业风清气正的政治生态。
坚持常态长效，以严实作风提升治理效能
落实党风廉政建设主体责任，重在常态坚持，贵在长效发力。
黄石新兴管业始终以全面从严治党引领企业高质量发展，将监督效能转化为质量提升、管理增效、风险防控的实际成果，为企业高质量发展提供坚强纪律保障。
通过持续压实基层党风廉政建设责任，公司检化验等重点班组的责任意识显著增强，操作行为更加规范，检测数据真实性持续提升，有效防范了质量隐患和廉洁风险，为铸管产品坚守质量生命线、保障国家重点工程和民生项目顺利推进提供了有力支撑。
黄石新兴管业持续健全完善责任落实、监督检查、整改提升、考核问责闭环机制，将党风廉政建设要求全面嵌入制度流程、融入岗位管理，以制度建设固化工作成果，以长效机制保障长远发展，推动基层全面从严治党不断向纵深推进，为企业高质量发展筑牢廉洁屏障。
