荆楚网（湖北日报网）讯（通讯员杨婷婷）为进一步加强医德医风建设，提高医务人员职业道德，规范医疗服务行为，7月15日，仙桃市卫健委召开超常规推进医疗卫生机构医德医风突出问题集中整治工作会议。委领导班子全体成员、机关各科室负责人及全市各级医疗卫生机构负责人出席会议。
仙桃市卫健委召开超常规推进医疗卫生机构医德医风突出问题集中整治工作会议。（通讯员供图）
会议以“案例警示+方案引领”双轮驱动，既通过《全国卫生健康系统违纪违法典型案例》传达，以案释纪、以案促改，又深度解读《仙桃市超常规推进医疗卫生机构医德医风突出问题集中整治工作方案》，以“超常规”举措压实责任链条，构建“教育—整治—提升”的全周期治理闭环。
会议对集中整治工作作出重点强调：一要认识再深化，以案为镜正言行，坚守职业底线。全体医务人员要以典型案例为警示，全面对照检视，筑牢职业道德防线。通过专题学习与警示教育，推动医疗服务行为规范化、标准化，确保“医者仁心”理念内化于心、外化于行。二要举措再细化，党建引领强机制，监督问责全覆盖。党建文化双驱动：构建党委主导、院长负责、党政联动的责任体系，以“关键少数”示范带动整体作风提升，打造“严律己、严履责、严管理”的行业新风。树优培能育典范：深化“三名工程”建设，开展“名医典范”评选，弘扬“医德高、医风正、医术精”的行业标杆。制度监督双闭环：成立专项督查组开展明察暗访，同步开通“线上+线下”举报方式，实现监督全覆盖、问责零容忍。三要责任再强化，系统治理抓重点，以案促改见实效。压实各级责任，确保整治宣传“到边到底”，全员知晓八项重点任务。实施“一院一策”精准治理，紧盯药品、耗材、设备采购及“红包”“回扣”等关键领域，严查利益输送问题。强化“一案一通报”警示机制，推动医德医风建设长效化、常态化，全力营造风清气正的医疗生态。
