荆楚网（湖北日报网）讯（通讯员刘心贝、周龙霞、陈玉玲）6月5日，在青山环抱中鹤峰县五里乡湘鄂边党风廉政展示馆内，一场别开生面的干部教育“实景课”正在上演。乡镇干部陈欢佩戴VR设备，指尖轻触屏幕，虚拟与现实交织间，革命先辈浴血奋战的场景扑面而来。
“以前觉得历史是书本上的铅字，现在仿佛能听见枪炮声在耳边炸响。”90后干部易攀在体验后郑重写下心得：“红色基因，必须刻进骨子里。”
这是鹤峰县创新构建“四个课堂”干部教育体系的缩影。近年来，该县通过打破传统培训模式，创新构建“红色课堂”淬炼政治品格，“业务课堂”提升履职本领，“一线课堂”锤炼实战能力，“廉洁课堂”常敲思想警钟，将课堂搬到田间地头、项目现场、廉政基地，让干部在“真刀真枪”中强筋骨、长才干。
“鹤峰是贺龙元帅的第二故乡，是恩施州唯一的国家一 类苏区县，是二次国内革命战争时期湘鄂边革命根据地中 心，段德昌、王炳南、贺龙元帅的胞姐贺英及3000多名鹤峰籍革命烈士长眠于此……”在下坪乡留驾村，红色讲解员田炎手持扩音器，声情并茂地向十余名新入职干部讲述鹤峰的红色故事。
为了更好地传承红色基因，近年来，鹤峰县从全县培养储备了35名“政治过硬、口才出众”的党员干部组建红色讲解员队伍，他们进机关、下乡村、入校园，用方言土话把红色故事讲进干部心坎里。
在硬件建设方面，当地精心打造“红色教育矩阵”，6个全国红色美丽村庄试点如璀璨明珠般串珠成链，22处革命教育基地摇身一变成为“沉浸式课堂”。今年以来，已有5100余人次通过“VR + 实景”的创新模式接受红色洗礼，深刻感悟革命先辈们的崇高精神。
红色铸魂，为干部注入精神动力；业务强基，则为干部成长提供坚实支撑。
“如何推进城市精细化管理的鹤峰实践与探索？”6月4日，在2025年第五期“领导干部素质能力提升大讲堂”上，县住建局党组副书记、县城管局局长杨彦通过PPT，结合鹤峰实际开始了他的授课，台下，30余名年轻干部奋笔疾书，记录关键要点。
这是鹤峰县“业务课堂”的生动场景。今年以来，该县打破部门壁垒，推行“订单式”培训，组织、发改等县委政府主要部门和教育、卫生等行业系统，以“职工讲堂”的形式，自主组织业务培训74课次2900人次。
此外，当地还探索开展师传提能行动，县委人才办从各行业选聘33名业务骨干，聚焦省委“七大战略”，以定期讲座的方式对科经、财税等重点部门干部职工进行专题培训讲座29期2100余人次，让干部直呼“解渴”。
除了红色铸魂和业务强基，一线练兵也是鹤峰县干部教育体系中的重要一环。
“又一户签了！”在宜昌至涪陵高速铁路（湖北段）（鹤峰县境）下坪乡征地现场，连续奋战多天的青年干部郭家林脸上洋溢着笑容。这个曾经“见了群众就脸红”的年轻人，如今已能独当一面协调矛盾。今年先后有33名干部派往“三个一线”（征地拆迁、信访维稳、驻村帮扶）一线岗位轮岗练兵。
数据见证蜕变，今年新提拔的17名科级干部中，约12人来自一线岗位；三年来全县累计从符合条件的优秀一线村干部中招考公务员17名。
廉洁，是干部的立身之本，也是干部教育的重要课题。6月2日，党风廉政警示教育基地内迎来又一批前来参观的干部职工，模型、图文和警示教育片生动地呈现着身边党员干部违纪违法的典型案例。今年制作的《牌“局”深渊》，已组织600余名科级干部观看洗礼。
该县还进一步拓展廉政教育形式，通过将参加旁听庭审人员从普法单位干部扩展到全县干部职工，今年已组织70余名党员干部参加旁听庭审、接受廉政熏陶。一位参加旁听庭审的科级干部感慨地说：“这些案例就像一面镜子，让我时刻警醒自己，要廉洁从政，不越红线。”
此外，“最美助廉”行动也在鹤峰县如火如荼地开展。最美鹤峰人、最美家庭获得者走进机关、社区，为党员干部专题宣讲廉洁家风故事。57场次2700人次党员干部在这里接受了一场心灵的洗礼，他们深刻认识到家庭在廉政建设中的重要作用，纷纷表示要从自身做起，从家庭做起，筑牢廉洁防线。
“干部教育不是‘一阵风’，而是‘生命线’工程。”鹤峰县委组织部相关负责人表示，下一步将深化“四个课堂”建设，让更多干部在火热实践中成长为推动鹤峰高质量发展的“硬核力量”。
